Thursday, 24 December 2015
Thursday, 17 December 2015
Statistical details of offices migrated as on 17th December 2015
Name of the Circle HO migrated SOs migrated Total
Andhrapradesh 95 334 429
Assam 19 362 381
Bihar 31 124 155
Chhattisgarh 9 64 73
Delhi 12 236 248
Gujarat 34 295 329
Haryana 16 79 95
Himachal Pradesh 16 54 70
Jammu & Kashmir 8 30 38
Jharkhand 13 83 96
Karnataka 58 1339 1397
Kerala 51 213 264
Madhya Pradesh 43 284 327
Maharashtra 61 1125 1186
North East 8 17 25
Odisha 35 296 331
Punjab 22 110 132
Rajasthan 48 1153 1201
Tamilnadu 94 1943 2037
Uttarakhand 13 51 64
Uttarpradesh 72 1284 1356
West Bengal 46 287 333
Total 804 9763 10567
Dopt Minister Clarifies on Retirement Age 58 or 33 Years of Service
In Lok Sabha today(16.12.2015), the Dopt Minister Shri Jitendra Singh said that there is no proposal to reduce the retirement age to 58 years of age or 33 years of service for Central Government employees.
In a written reply for the question regarding the retirement age of Central Government employees in Parliament today (16.12.2015), the concerend Minster of State for Personnel Jitendra Singh said that the there is no such proposal to reduce the retirement age with the connection of 33 years of service.
Wednesday, 16 December 2015
Tuesday, 15 December 2015
Monday, 14 December 2015
PAY COMMISSION IMPLEMENTATION GAZETTE TO BE ISSUED IN APRIL
New Delhi: The gazette to put into effect the Seventh pay commission recommendation will be issued in April before the announcement of West Bengal, Assam, Kerala and Tamil Nadu states assemblies’ election in May 2016, which will benefit 50 lakh central government employees and 52 lakh pensioners including dependents, Sources of Finance Ministry said Sunday.
The reports of Pay Commission will be implicated from April next year as Finance Minister Arun Jaitley said in the Parliament on February 27.
Emboldened by the victory of Bihar, congress said they will fight and defeat BJP in West Bengal, Assam, Tamil Nadu and Kerala. ” Modi made promises one year back nothing got fulfilled.”
“The BJP led central government decided execution time of the pay commission’s proposals in April, which will be possible pre-election “special packages” for West Bengal, Assam, Kerala and Tamil Nadu to win sufficient seats of states Assemblies polls, sources said.
After electoral debacle in Bihar, Prime Minister, Narendra Modi harmed his chances of consolidating power in Rajya Sabha, where his reform agenda is being blocked because his party is in the minority in this house.
Rajya Sabha, where seats are distributed based on the strength of parties in state assemblies.
So, Modi led BJP government is ready to give any sop to win states assemblies electons, sources confirmed.
Sources also said the Implementation cell of the Seventh pay commission recommendation in Finance Ministry works hard to send a summary of the pay commission implementation to Expenditure Secretary Ratan Watal for approval. After Watal’s approval, it would be placed before the cabinet for its nod through the group of secretaries of revision pay panel report headed by cabinet secretary.
Sources said the Seventh Pay Commission recommendations implementation gazette will be issued in April, after cabinet nod.
The Seventh Pay Commission was set up by the UPA government in February 2014, The Commission headed by Justice A K Mathur submitted its 900-page final report to Finance Minister Arun Jaitley on February 19, recommending 23.55 per cent hike in salaries and allowances of Central government employees and pensioners.
The panel recommended a 14.27 per cent increase in basic pay, the lowest in 70 years. The previous 6th Pay Commission had recommended a 20 per cent hike, which the government doubled while implementing it in 2008.
The Seventh pay commission recommended fixing the highest basic salary at Rs 250,000 and the lowest at Rs 18,000and its increased the pay gap between the minimum and maximum from existing 1:12 to 1: 13.8
The government constitutes the Pay Commission almost every 10 years to revise the pay scale of its employees and pensioners, often these are adopted by states after some modifications. However, the Seventh Pay Commission suggested to discontinue the practice of appointing pay commissions in future.
TST
ORDER ISSUED BY THE CHIEF PMG, TN FOR GRANTING FLOOD ADVANCE TO DEPTL. EMPLOYEES AND FINANCIAL ASSISTANCE TO GDS IMPOSING CONDITIONS
நமது CHIEF PMG அவர்கள் நாம் கேட்டுக் கொண்டதற்கிணங்க இலாக்கா ஊழியர்களுக்கு வெள்ள நிவாரண முன்பணமாக ரூ. 7500/- ம் GDS ஊழியர்களுக்கு வெள்ள நிவாரண உதவியாக ரூ.5000/- ம் GFR விதி எண் 64 மற்றும் 66 அடிப்படையில் வழங்கச் சொல்லி, கீழ்மட்ட அதிகாரி களுக்கு உத்திரவிட்டு தனது கரங்களில் இருந்து பொறுப்பினை இறக்கி வைத்துவிட்டார். ஆனால் விதி எண் 64 முக்கியமாக சொல்லுவது என்ன ?
1. சம்பந்தப்பட்ட மாநில அரசுகள் , பாதிக்கப்பட்ட பகுதிகளை வெள்ளம் பாதிக்கப்பட்ட பகுதிகள் என்று அரசாணை வழங்கி இருக்க வேண்டும் .
2. அந்தந்த பகுதிகளில் பணியாற்றும் மாநில அரசு ஊழியர்களுக்கு வெள்ளம் பாதித்தற்காக அந்தந்த மாநில அரசுகள் நிவாரண உதவித் தொகை வழங்கி இருக்க வேண்டும்.
இவை இரண்டுமே இதுவரை சம்பந்தப்பட்ட மாநில அரசுகளால் ( தமிழ் நாடு,புதுச்சேரி) செய்யப்படவில்லை. எனவே உத்திரவு அளிக்கப் பட்டாலும் தற்போது பணம் கிடைக்காது என்பதுதான் இன்றைய நிலை. கடலூரில் அடித்த "தாணே" புயலுக்கும் இவ்வாறே முந்தைய CPMG அவர்கள் பதில் அளித்திருந்தார் என்பது குறிப்பிடத்தகுந்தது.,
எனவே மாநில அரசின் தலைமைச் செயலகத்தில் இது குறித்து நாம் முயற்சிகள் மேற்கொண்டுள்ளோம். மேல் விபரங்கள் கிடைத்தவுடன் தெரிவிக்கிறோம்.
பார்க்க GFR விதி எண் 64:-
GFR Rule 64. Powers of Sanction.-A Head of Office may sanction the grant
of an advance to a non-Gazetted Government servant under his administrative
control whose property, movable or immovable, has been substantially affected
or damaged in an area affected by a natural calamity, subject to the following
conditions: (i) that the concerned State Government of the State in which the
natural calamity has occurred, has declared the area as having been affected by
the natural calamity; (ii) that the State Government has also issued orders
sanctioning financial assistance to their own employees whose property, movable
or immovable, has been damaged by the natural calamity in the areas declared as
having been affected by the natural calamity; and (iii) an application is made
in Form IX of the Compendium.
பார்க்க CHIEF PMG இன் உத்தரவை.
Friday, 11 December 2015
SECRETARY GENERAL, CONFEDERATION HAS TAKEN UP THE ISSUE WITH CABINET SECRETARY TO GOVT. OF INDIA FOR GRANTING FLOOD ADVANCE/FINANCIAL ASSISTANCE
No. Conf/Gen/2015/ Dated - 09.12.2015
To
Shri P. K. Sinha
Cabinet Secretary
Government of India
New Delhi - 110001
Sir,
Sub: - Grant of Flood Advance and other Financial Assistance for the staff including Gramin Dak Sewaks and Casual, Part-Time, Contingent employees who suffered substantial loss during the recent flood in Tamilnadu – Reg.
As you are aware that, there was torrential rain and catastrophic flood in Tamilnadu for the past three weeks and almost the Chennai City is devastated. Likewise, many areas viz. Cuddalore, Kanchipuram, Tiruvallur Districts and Puduchery union territory are the most affected parts of Tamilnadu during the recent flood. Water logged even in Airport, Railway Stations, National Highways etc. and almost every connecting link is severed and no vehicle service for the past several days in the City . National Disaster Management Team, Army, Navy and Air Force personnel are deployed for rescue operations and death toll crosses 188, as per official figure.
The Prime Minister of India recently visited Tamilnadu to make a personal survey of flood affected areas, described this as a National Disaster and announced Rs. 1000 Crores as immediate relief from the National Disaster Response Fund for rehabilitation works. The Tamilnadu State Govt. and Puduchery Union territory Govt. have announced the above mentioned areas as flood affected and various kinds of assistances/relief are extended to the affected people.
It is therefore requested to take necessary action so as to grant natural calamity advance to all the affected Central Government Employees, including Gramin Dak Sewaks and Casual, Part-time and Contingent employees, those who are residing in the flood affected Districts of Tamilnadu State.
Moreover, it is requested to take suitable action to grant Financial Assistance liberally to those officials/GDS/Casual Labourers who suffered with substantial loss of movable and immovable properties due to flood.
Soliciting immediate response.
Yours faithfully,
(M. Krishnan)
Secretary GeneralORDER ISSUED BY CPMG,TN FOR GRANTING SPECIAL CL FOR 3 DAYS AND COMPENSATORY OFF FOR THREE DAYS IN FLOOD AFFECTED AREAS
தமிழ் மாநில அஞ்சல் மூன்று
சங்கத்தின் முயற்சிக்கு வெற்றி !
கடந்த 2.12.2015 அன்று காலையே CHIEF PMG அவர்களுடன் பேசிய செய்தியும் நம் மாநிலச் சங்க கடித நகலும் அஞ்சல் மூன்று வலைத்தளத்தில் பிரசுரித்திருந்தோம் !
தற்போது உத்திரவு வெளியிடப் பட்டுள்ளது !
வெள்ளம் பாதித்த பகுதிகளில் கடந்த டிசம்பர் 2, 3 மற்றும் 4 தேதிகளில்
கஷ்டங்களையும் தாண்டி பணிக்கு வந்த ஊழியர்களுக்கு
மூன்று நாட்களுக்கும் COMPENSATORY OFF!
வெள்ளம் பாதித்த பகுதிகளில் பணிக்கு வர இயலாத ஊழியர்களுக்கு
டிசம்பர் 2, 3 மற்றும் 4 ஆகிய தேதிகளுக்கு SPECIAL CL !
இந்த உத்திரவை வழங்கிய CPMG டாக்டர் .CHARLES LOBO அவர்களுக்கு நம் மாநிலச் சங்கத்தின் நன்றியைத் தெரிவித்துக் கொள்கிறோம் !
===================================================================
ஆனால் நாம் ஏற்கனவே டிசம்பர் 5 ந் தேதி வரை SPECIAL CL வழங்க வேண்டும் என்று கோரியிருந்தோம் !
டிசம்பர் 5 ந் தேதி போக்குவரத்து சீராகவில்லை என்பதை
ஆதாரத்துடன் தெரிவித்திருந்தோம் !
பெரும்பான்மையான இடங்கள் , ஏன் நம்முடைய
அஞ்சலகங்களில் பல அன்று கூட முற்றிலும் நீரில் மூழ்கி இருந்தது
என்பதை மாநில நிர்வாகம் நன்கு அறியும் !
குறிப்பாக ஆதாரத்திற்கு சில :- சத்தியபாமா பல்கலைக் கழகம், நந்தம்பாக்கம் குடியிருப்பு ,நிலமங்கை நகர், ஜாபர்கான்பேட்டை , ராமாபுரம், அனகாபுத்தூர், R .A .புரம் , GUINDY INDUSTRIAL ESTATE , மேற்கு மாம்பலம் போன்றவை . அங்கெல்லாம் பணி துவக்க இயலவில்லை !
நீரில் மூழ்கிய எந்த SUBWAY யும் 5ந் தேதி வரை
நீர் இறைக்கப் படவில்லை.
அப்படியானால் எப்படி பேருந்துகள் இயங்கி அலுவலகம்
வர முடியும் ?. அண்ணா சாலையில் இயங்கினால் மட்டும் போதுமா ?
பெரும்பான்மையான அஞ்சலகங்களில் 07.12.2015
அன்றுதான் பணி துவக்க முடிந்தது .
05.12.2015 சனிக்கிழமை நிர்வாக அலுவலகங்களுக்கு
விடுமுறைதானே , OPERTIVE SIDE ஊழியர்கள் பற்றி நாம் ஏன் கவலைப்படவேண்டும் என்ற நிலை சரியில்லை .
நிச்சயம் இது குறித்து CPMG யுடன் பேசுவோம். ஏற்கனவே கடிதம் அளித்துள்ளோம். மேலும் சிறப்பு நேர்காணல் வேண்டியுள்ளோம் . அடுத்தவாரத்தில் சந்திப்பதாக CPMG பதில் தந்துள்ளார்.
========================================================================
உத்திரவின் நகலை கீழே பார்க்கவும்.
Subscribe to:
Posts (Atom)